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【福岡】「こんなので…」ワクチン未接種で解雇言い渡された 不当な扱いに悲鳴 ★3 [どどん★]

この記事を読み終わるおよそ時間は 3

1 :どどん ★:2022/01/12(水) 12:43:55.10 ID:D6cHiviA9.net
 新型コロナウイルスのワクチンを接種していない人が、職場などで不当な扱いを受ける例が目立っている。体質に不安があって控えていても解雇されたり、打つことを無理強いされたりするケースも。3回目の接種が始まる中、国は引き続き「強制ではない」と周知するが、差別や偏見は地域や家庭にまで広がっているようだ。

 福岡市内の会社に勤める30代男性は昨年末、解雇を告げられた。測量機器の納入や運転の点検をする仕事。顧客の事務所や機器を取り付けた現場に出向くことが多く、「ワクチンを打ってないと行けないですよね」と社長に言われた。

 幼い頃から体が弱かった。インフルエンザの予防接種では発熱や吐き気の症状が出た。コロナワクチンを打った同僚には体調を崩した人も多く、不安になって打つのを控えている。

 ワクチンについて最初に問われたのは昨年夏。行動を共にしていた上司から「打つの?」と何度か聞かれた。体質を説明し、理解されたと思っていた。

 ところが間もなく、未接種を理由に「もう現場に連れて行かない」と言われた。取引先からも来ないよう求められたという。「打たないと決めたんだから自分の責任」と突き放された。

 攻撃は続く。「他の社員は副反応を知っていても受けた」「打たないのは宗教上の理由か?」。同僚が10人近くいる前で追及された。仕事の担当を外され、社内清掃が中心に。そして解雇を言い渡された。

 仕事にやりがいを感じているのに「こんなので辞めさせられるなんて」。解雇撤回を会社に求めている。

西日本新聞

https://news.yahoo.co.jp/articles/0f771f9f05c4500839b0f8f1e007bdc71e1bc304?page=1

※前スレ
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1641951939/

※前スレ
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1641955744/

2 :ニューノーマルの名無しさん:2022/01/12(水) 12:44:14.93 ID:DURHOtXL0.net

>取引先からも来ないよう求められたという。「打たないと決めたんだから自分の責任」

はい

3 :ニューノーマルの名無しさん:2022/01/12(水) 12:44:18.61 ID:OPHlED7c0.net

国がワクチンで差別すんなって言ってるし
ワクチン未接種で解雇は無理スジ

4 :ニューノーマルの名無しさん:2022/01/12(水) 12:44:20.98 ID:Ojoh6esf0.net

病気や体質には配慮するが、でも実際に仕事にならんわけだから困ったもんだよね
内勤のあまり人と接しない楽な仕事に配置転換して欲しい人はわざとワクチン打たなくなるかも

5 :ニューノーマルの名無しさん:2022/01/12(水) 12:44:25.89 ID:tWM9SBrH0.net

以下、必死な奴らが続々登場します

6 :ニューノーマルの名無しさん:2022/01/12(水) 12:44:43.42 ID:63VAzVZB0.net

悪意だけじゃないだろう。
彼自身のため、お客様のため、会社の信用のため、色々な要素がある。

受け身でなく会社内での在り方を相談しても良かったのかも。

でもね、かかる時はかかるのよ。
体を思うなら医師への相談も大事、俺も接種前に確認したよ。

7 :ニューノーマルの名無しさん:2022/01/12(水) 12:45:18.76 ID:2txJi1+x0.net

>>3
お前は反ワクカミングアウトしてるの?

まさか隠して他人に声かけたり接近したりしてないよな?

8 :ニューノーマルの名無しさん:2022/01/12(水) 12:45:19.61 ID:MteF4idm0.net

ワクチン打ってりゃ感染しても不問って考えとか頭おかしい

9 :ニューノーマルの名無しさん:2022/01/12(水) 12:45:26.42 ID:34wgmvU30.net

うてよ

10 :ニューノーマルの名無しさん:2022/01/12(水) 12:45:29.40 ID:pR6Nb0FQ0.net

Fラン、高卒に知性なんかないから仕方がない。

11 :ニューノーマルの名無しさん:2022/01/12(水) 12:45:34.93 ID:0VaGA9/Q0.net

訴えたら勝てる案件

12 :ニューノーマルの名無しさん:2022/01/12(水) 12:45:40.84 ID:sH3qY6kF0.net

コロナなので

13 :ニューノーマルの名無しさん:2022/01/12(水) 12:45:51.68 ID:jIeUNJVC0.net

一ヶ月分の給料と退職金は民事起こせば裁判所から支払い命令が下るケース

14 :ニューノーマルの名無しさん:2022/01/12(水) 12:45:55.28 ID:l0UbrEJP0.net

不当でもなんでもないし

15 :ニューノーマルの名無しさん:2022/01/12(水) 12:45:57.53 ID:StxODNHA0.net

フルワクチンで引きこもってGONZOタンバリンかカウベル目指してるおっさんのが正しい 
接種しよろううう
https://youtu.be/HbxgRKDTTAI

16 :ニューノーマルの名無しさん:2022/01/12(水) 12:46:02.15 ID:p+iprAvv0.net

本当に賢いんならワクチン打たずに定期的にPCR検査受けてるはずだ

17 :ニューノーマルの名無しさん:2022/01/12(水) 12:46:09.03 ID:T3Miy++i0.net

厚労省が強要禁止と言っている以上、訴訟すればよろし。結局は居心地悪くなって辞めることになるだろうが、小銭が手元に残るほうがよい

18 :ニューノーマルの名無しさん:2022/01/12(水) 12:46:14.99 ID:Mm+H5r/V0.net

まぁアレルギーあってとかで受ける気になれない人はしゃあないよ
意味ないからwとか言う理由でただ打たない反ワクは糞だが

19 :ニューノーマルの名無しさん:2022/01/12(水) 12:46:23.06 ID:iJ7Bv30/0.net

てめえが法律なのかな?って言えばOK

20 :ニューノーマルの名無しさん:2022/01/12(水) 12:46:29.20 ID:Yz4nDzsU0.net

打ったふりしとけば良かったじゃん
どうせ打っても打たなくても感染するから変わらんしな

21 :ニューノーマルの名無しさん:2022/01/12(水) 12:46:38.70 ID:CZe5IqFb0.net

何度も確認されてるじゃん
その時に接種すればよかっただけ
どうしても接種したくないのなら転職するしかないし
ちょくちょく聞かれてるってことは
その猶予をくれていたんだと理解しないと
それがわからない人間だからこんな事になってるんじゃないかな

22 :ニューノーマルの名無しさん:2022/01/12(水) 12:46:40.76 ID:bhoew1Bq0.net

打たない自由はあると思うけど
自由には責任が伴うと言うことを理解するべき

23 :ニューノーマルの名無しさん:2022/01/12(水) 12:46:42.77 ID:esNy2fqA0.net

当然のリスクマネージメント

24 :ニューノーマルの名無しさん:2022/01/12(水) 12:47:00.97 ID:MteF4idm0.net

>>18
アレルギー性鼻炎という大病を患っているから打てないわ、残念だ

25 :ニューノーマルの名無しさん:2022/01/12(水) 12:47:04.10 ID:1a4HpGXl0.net

これは心地いい悲鳴だな

26 :ニューノーマルの名無しさん:2022/01/12(水) 12:47:08.38 ID:7hHDbM5m0.net

反ワクは反ワクという病気

27 :ニューノーマルの名無しさん:2022/01/12(水) 12:47:15.07 ID:qnRTrI4M0.net

こんなスレ止めれ自業自得どでもいい

28 :ニューノーマルの名無しさん:2022/01/12(水) 12:47:16.54 ID:6ZWuetii0.net

むしろ、毒チンを打った人を解雇すべき

29 :ニューノーマルの名無しさん:2022/01/12(水) 12:47:21.16 ID:l6KflWtk0.net

解雇したい人がたまたまワクチン未接種だったから調度いいや的なのは多いと聞く

30 :ニューノーマルの名無しさん:2022/01/12(水) 12:47:34.11 ID:MteF4idm0.net

>>22
まぁ副作用出ても治療費も自己責任だけどなw

31 :ニューノーマルの名無しさん:2022/01/12(水) 12:47:43.10 ID:jM2ypWMH0.net

不当解雇だからちゃんと訴えろよ

32 :ニューノーマルの名無しさん:2022/01/12(水) 12:47:43.01 ID:YVKvxq/w0.net

> インフルエンザの予防接種では発熱や吐き気の症状が出た

5〜10%の人は、その副反応があると言われているから珍しいことではないわな

33 :ニューノーマルの名無しさん:2022/01/12(水) 12:47:46.02 ID:frSTcRx10.net

反ワクが社会的に抹殺されて
いい気分だ
そのまま死んじゃえ

34 :ニューノーマルの名無しさん:2022/01/12(水) 12:48:01.15 ID:l0UbrEJP0.net

 
 
ワクチン接種拒否させて重症化させる策略にまんまとかかった反ワクネトウヨとバカQアノン

知能低いから洗脳のカモ
まさに世界のお荷物

 
海外旅行便利帳

【コロナ陰謀論単語解説】「反ワクチン」運動をする「Jアノン」とは(中国系と韓国系のカルト教団組織の日本国内活動)

アメリカのQアノンの引用を多くしている新聞を出している、アメリカ現地の中国系と韓国系の組織があって、
・中国系カルト教団「法輪功」の新聞が、「大紀元時報(大紀元)」で、その内容の英語版新聞が、「Epoch Times」(エポックタイムズ)です。
・韓国系カルト教団「統一教会」の新聞が、「The Washington Times(ワシントン・タイムズ)」です。
韓国系カルト教団「統一教会」の創始者の息子が、同じ系統の別のカルト教団を作って、アメリカのペンシルベニア州に中心拠点を作って、日本国内用の支部として、「日本サンクチュアリ協会(世界平和統一聖殿日本本部)」として日本国内の韓国系カルト教団として活動している。

主に、この2つの中国系と韓国系のカルト教団組織が、日本国内で、「Qアノンの引用そのまま」を多用するデモ隊活動の中心で動いていたりして、そこに、「何となくネットで、反ワクチン思想を見た日本人」なんかが、そのデモ隊に興味を持って参加したりするという「Jアノン」というデモ隊活動になっている。
 

35 :ニューノーマルの名無しさん:2022/01/12(水) 12:48:01.37 ID:3Kr8gqbT0.net

日本だと違法

36 :ニューノーマルの名無しさん:2022/01/12(水) 12:48:13.08 ID:2txJi1+x0.net

低学歴の馬鹿が拾ってきた反ワクコピペで周りを説得すれば良かったじゃん?

何でやらないの?ねえ何で?

37 :ニューノーマルの名無しさん:2022/01/12(水) 12:48:14.70 ID:gArRx1EO0.net

>>20
社長「打ったの?じゃあ証明書見せてよ」

38 :ニューノーマルの名無しさん:2022/01/12(水) 12:48:17.15 ID:NFWMAE9P0.net

>>1
自由を得たいなら差別と戦え。

39 :ニューノーマルの名無しさん:2022/01/12(水) 12:48:17.51 ID:vs7YtuVV0.net

解雇無効判決で
1.解雇日から復職日(大抵は判決日を含んで14日以内)までの給与(賞与については給与形態による。通勤手当はなし)
2.解雇日から判決日までの生活費と税金と実質税金分
3.慰謝料
を会社が支払うハメになる

悪質な不当解雇の場合は復職を求めていなくても他企業への再就職までに要するであろう期間の給料を被告が支払う羽目になる
大抵3か月分。20年近く働いていたら6か月分

40 :ニューノーマルの名無しさん:2022/01/12(水) 12:48:17.60 ID:MteF4idm0.net

>>33
何でそんな攻撃的なんだろうな、ほとんど宗教だ

41 :ニューノーマルの名無しさん:2022/01/12(水) 12:48:25.97 ID:ttYTxCcV0.net

>>24
ぶっちゃけない人よりは悪い作用あるだろうな

42 :ニューノーマルの名無しさん:2022/01/12(水) 12:48:34.26 ID:gI2dFBly0.net

会社の指示に従わないんじゃな
しかも
他人の健康に影響あることだし
もう山奥で炭でも作ってろよ

43 :ニューノーマルの名無しさん:2022/01/12(水) 12:48:35.27 ID:YEj7ET6D0.net

単純に会社への貢献度がそれほどでもなくて、さらに会社からのワクチン接種のお願いを無視してたら
単に扱いにくいくせに対して役に立たないと思われてリストラの候補に上がってしまったってだけの話

44 :ニューノーマルの名無しさん:2022/01/12(水) 12:48:48.47 ID:Yk5uE8Iw0.net

>>3
それが解雇の理由とは書いてないが?

45 :ニューノーマルの名無しさん:2022/01/12(水) 12:48:59.24 ID:1UJFubbu0.net

まぁワクチンだけが理由じゃないだろ
周りから好かれてたら上司や同僚は守ってくれる

46 :ニューノーマルの名無しさん:2022/01/12(水) 12:49:01.51 ID:pR6Nb0FQ0.net

>>17
厚労省は推奨はするけど強要はしないという形で責任回避をしているが、低学歴やブラック企業はそういう匙加減をできる頭がないので強要してしまう。

47 :ニューノーマルの名無しさん:2022/01/12(水) 12:49:05.36 ID:tWM9SBrH0.net

配置転換までは合法。

48 :ニューノーマルの名無しさん:2022/01/12(水) 12:49:26.58 ID:tXEf8H0K0.net

国が義務化の責任取らなくても会社が勝手にやってくれるなら楽でいいな

49 :ニューノーマルの名無しさん:2022/01/12(水) 12:49:26.92 ID:MteF4idm0.net

>>42
本人の健康は会社はどうでもいいんだ?医者でもないのに他人に医療行為を強要って大問題だけど

50 :ニューノーマルの名無しさん:2022/01/12(水) 12:49:34.56 ID:naObYvtH0.net

>>1
パッチテストとかやったの?

51 :ニューノーマルの名無しさん:2022/01/12(水) 12:49:48.61 ID:Mm+H5r/V0.net

単純に効かないからwとか言ってる反ワク共とはまた違う話だこれは

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